(assistent) (jong)volwassenen EVB/MVB Molshoop 5-7
10 bewoners in de leeftijd van 21 - 72 jaar met een ernstige tot matig verstandelijke beperking zoeken een nieuwe begeleider. Benieuwd hoe team Molshoop 5-7 werkt? Lees dan snel verder!
Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit
Welkom op Molshoop 5-7. De Molshoop ligt op de mooie beschutte en groene locatie Nieuwenoord. Twee huizen aan elkaar verbonden door middel van een tussendeur. In ieder huis wonen 5 bewoners. Elk huis heeft een eigen woonkamer en keuken. Eén slaapkamer is beneden en de andere vier slaapkamers zijn op de bovenverdieping. In totaal wonen er dus 10 bewoners in de leeftijd van 21– 72 jaar met een matige tot ernstige verstandelijke beperking.
Een dynamische woning, want de zorgvragen lopen uiteen en de zorg en begeleidingsvraag is divers. De communicatie gaat deels met woorden en/of gebaren. De bewoners hebben meest een eigen taal die je leert begrijpen. De meeste bewoners wonen al een lange tijd met elkaar samen. Er is inmiddels jonge aanwas binnen gestroomd met een andere zorgvraag. Dat maakt het werken met deze doelgroep boeiend en divers.
De meeste bewoners zijn op zichzelf en op de begeleiding gericht. Een aantal bewoners hebben een band met elkaar. Elke bewoner heeft zijn eigen kamer. Er wordt op de woning gekookt, met bij tijden ‘meekijk’-hulp van de bewoners. De avond kan gezamenlijk worden doorgebracht, maar er is de vrijheid van gebruik van eigen kamer. Op zaterdagavond is er een borrelavond. De televisie staat aan, of een DVD-tje wat de bewoners willen, wie zin heeft sluit lekker aan.
Op de twee huizen staat 1 team, er is dus altijd nabije collegiale ondersteuning. Het team bestaat uit (assistent) begeleiders en een coördinerend begeleider. Een manager geeft leiding aan dit fijne team. Op de werkvloer is er genoeg ruimte voor een dolletje en gekkigheid. Als collega’s onderling, maar ook zeker samen met de cliënten.
-
Wat mag je doen
“Wat je zelf kan, doe je zelf. Wat je niet kan, leren we je. Wat je niet kan leren, zoeken we een oplossing voor”! Dit is het motto van onze locatie en het uitgangspunt van waaruit we werken. Iedere bewoner is uniek en heeft een eigen zorgvraag. Ze hebben allen zorg nodig, maar wat ze zelf kunnen mogen ze ook zeker zelf doen. Wij zijn er om ze daarin op een goede en veilige manier te begeleiden.
In de ochtend en avond staan over het algemeen de zorgmomenten gepland. De dag kenmerkt zich voornamelijk als “huiselijk”. Met elkaar ontbijten, naar dagbesteding en weer terug naar de woning. In de avond wordt er samen gegeten. We gaan werken met integrale teams op onze mooie locatie Nieuwenoord, wat betekent dat het team ook invulling geeft aan een zinvolle tijdsbesteding op de dag. Dat kan op een locatie zijn waar ook andere bewoners aansluiten, maar evengoed op en vanuit de woning.
In de avond gaan sommige bewoners naar clubjes op het terrein, begeleiding gaat mee, ter ondersteuning. Door de diversiteit aan zorgvragen schakel je continu van begeleidingsstijl, zodat je aan kan sluiten bij de bewoners. -
Hoe waarderen wij jou
- Een bruto maandsalaris van min. € 2338,00 en max. € 3294,00 (FWG 35) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg.
- Ruime opleiding- en ontwikkelmogelijkheden.
- Direct een vast contract voor 28-36 uur per week.
- Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, zo ontvang je naast de standaard 8% vakantiegeld een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Amerpoort stimuleert dat medewerkers Sterk in hun Werk staan, o.a. door het aanbieden van een Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKA) en een gratis cultuurlidmaatschap van CultuurWerkt!
-
Wat breng jij mee
- Je hebt een afgeronde mbo-3 opleiding gericht op de zorg zoals bijvoorbeeld medewerker maatschappelijke zorg, verzorgende IG of verpleegkundige
- Je hebt relevante werk- en/of stage-ervaring.
- Je hebt ervaring met het verrichten van verpleegtechnische handelingen. Heb je dit niet? We leren het je graag.
- Onregelmatig werken vind je geen probleem. Je hoeft bij ons geen slaap- of nachtdiensten te draaien.
Nog vragen of direct solliciteren?
Voor vragen over deze functie kun je contact opnemen met Helena Vos, coördinerend begeleider, via h.vos@amerpoort.nl of via 06-22108493.
Voor vragen rondom de sollicitatieprocedure kun je contact op nemen met de recruiter voor deze rol Ineke Brinkhof via 06-57152970.
Wat een leuke functie he? We verwachten deze dan ook zelf in te kunnen vullen en acquisitie is zonde van jouw en onze tijd. Hier wordt niet op gereageerd.
